百度員工工作狀態(tài)的預(yù)測(cè)方法專利是怎么回事,最新回應(yīng):還沒(méi)應(yīng)用, 在研究階段

　1月13日，針對(duì)網(wǎng)友熱議百度公開(kāi)“員工工作狀態(tài)預(yù)測(cè)”相關(guān)專利一事，百度在官方微博回應(yīng)稱，這是一個(gè)管理上的“人崗匹配”衡量方法，用于吸引、培養(yǎng)和保留人才，和996沒(méi)有任何關(guān)系。百度稱，這個(gè)專利是百度和中科院合作的純理論研究，目前沒(méi)有任何應(yīng)用。

百度回應(yīng)表示，這是一個(gè)管理上的“人崗匹配”衡量方法，用于吸引、培養(yǎng)和保留人才，和996沒(méi)有任何關(guān)系。這個(gè)專利是百度和中科院合作的純理論研究，目前沒(méi)有任何應(yīng)用。大家身邊有人力資源方向的小伙伴的話可以問(wèn)一下，他們可能比較了解。百度表示，希望和百度同學(xué)一起追逐科技創(chuàng)新的星辰大海，人才永遠(yuǎn)是百度最愛(ài)惜的寶貝。

此前，天眼查App顯示，近日，百度在線網(wǎng)絡(luò)技術(shù)（北京）有限公司公開(kāi)專利“員工工作狀態(tài)的預(yù)測(cè)方法、裝置、電子設(shè)備以及存儲(chǔ)介質(zhì)”。專利摘要顯示，本申請(qǐng)公開(kāi)了一種員工工作狀態(tài)的預(yù)測(cè)方法、裝置、電子設(shè)備以及存儲(chǔ)介質(zhì)，該方法可以自動(dòng)對(duì)每個(gè)時(shí)間段內(nèi)組織適配性進(jìn)行抽取，能夠?qū)崟r(shí)檢測(cè)組織適配性并對(duì)員工行為進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析及預(yù)測(cè)。

該項(xiàng)專利公開(kāi)日期為2021年1月12日，專利公開(kāi)號(hào)為CN112215447A。專利摘要顯示，本申請(qǐng)公開(kāi)了一種員工工作狀態(tài)的預(yù)測(cè)方法、裝置、電子設(shè)備以及存儲(chǔ)介質(zhì)，該方法可以自動(dòng)對(duì)每個(gè)時(shí)間段內(nèi)組織適配性進(jìn)行抽取，能夠?qū)崟r(shí)檢測(cè)組織適配性并對(duì)員工行為進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析及預(yù)測(cè)。