富士康聲稱建10.5代液晶顯示器（LCD）工廠不屬實,可能演示目的？

據(jù)外媒The Verge報道，由威斯康星州執(zhí)行預(yù)算和財務(wù)部發(fā)布的一份報告中顯示，富士康在威斯康星州的LCD工廠項目遠未完成。該報告證實，富士康尚未建造合同中指定的10.5代液晶顯示器（LCD）工廠。報告還指出，富士康聲稱的工廠是一個較小的6代LCD工廠，沒有跡象表明這個工廠可以用來生產(chǎn)制造LCD，而“可能更適用于演示目的。”

據(jù)威斯康星州行業(yè)咨詢專家稱，富士康尚未訂購制造LCD所需的設(shè)備，如果將這座工廠用作LCD制造工廠，那將是世界上最小的6代LCD工廠，“從長遠來看，它看起來更像是一個展示項目，而不是可行的業(yè)務(wù)。”

分析還稱，如果要在這座工廠內(nèi)生產(chǎn)LCD的相關(guān)工作，那可能只會是在其他地方生產(chǎn)后進口到威斯康星州的工廠進行最終的組裝。這樣的項目對當(dāng)?shù)毓?yīng)鏈的影響很小，而且不會雇傭富士康與該州簽訂合同中預(yù)期的13,000名工人。

威斯康星州行政部部長喬爾·布倫南（Joel Brennan）在接受The Verge采訪時稱：“顯然，在美國芒特普萊森特（Mount Pleasant）建造的6代LCD工廠與世界上其他6代LCD工廠不同。”

這份報告也說明了該州迄今為止拒絕支付富士康補貼款的原因。上周，負(fù)責(zé)這筆交易的威斯康星州經(jīng)濟發(fā)展公司（WEDC）拒絕了富士康的第一筆近30億美元的可退還稅收抵免，理由正是富士康沒有建造合同中規(guī)定的LCD工廠。

此外，富士康在該項目中也沒有雇用與威斯康星州簽訂的合同中所預(yù)期的工人人數(shù)。截至去年年底，富士康僅雇用了281名符合合同條款的合格人員，而不是此前預(yù)計的2080名，甚至沒有達到稅收補貼所需的520名。到2022年底，富士康按照合同本應(yīng)該雇用13,000名工人。目前來看，屆時很可能無法達到這樣的雇傭工人數(shù)量。

The Verge在對富士康的調(diào)查發(fā)現(xiàn)，富士康在2019年底以簽證方式招募了大批本地大學(xué)生和外國應(yīng)屆畢業(yè)生，以試圖達到獲得補貼所需的就業(yè)人數(shù)門檻，但一旦簽證期限到期，就需要解雇大量員工。

該州報告還指出，富士康今年的就業(yè)人數(shù)有所下降，這未能履行富士康在合同中的義務(wù)，即維持幾年的就業(yè)水平。