臺積電已經通知各家客戶，先進代工工藝將會全面上調價格，注意是全線，從成熟的7nm到剛量產的2nm，無一例外！
之前就有報道稱，臺積電3nm工藝即將漲價，2nm也面臨漲價壓力，但是最新消息稱，臺積電已經告知用戶，所有的先進工藝統一漲價。
尤其是7nm，雖然已經相對“落后”，但依然有大量的處理器、加速器、網絡芯片和其他高性能芯片在使用，其成本、良率等都非常成熟。
臺積電漲價的幅度目前暫不清楚，據說會根據不同客戶、不同工藝節點、不同產品類別而已，幅度一般在5-10％。
部分客戶已經收到臺積電的漲價通知，也有客戶被告知需要在后續采購訂單中重新核算成本。
受此影響，蘋果、NVIDIA、AMD、高通、聯發科、博通等主要大客戶都會面臨巨大的成本壓力，相關產品也極有可能出現漲價，或者想辦法從其他方面省錢。
今年第一季度，臺積電收入359億美元，環比增長6.4％，毛利率高達66.2％，預計全年收入增長超過30％。
目前，臺積電等效300mm晶圓每片的收入已經高達5.85萬元，環比增長1％。
你還別嫌貴，早在2025年初，臺積電亞利桑那工廠的全部產能就已經被客戶預定到了2027年。
該網友詳細記錄了從早到晚的行程：早上7:30鬧鐘響起，8:00出門順路買早餐，8:30抵達公司，隨即馬不停蹄地準備晨會資料。9:00一邊開晨會一邊查看郵件，直至11:30才得以短暫休息。
下午繼續投入工作，17:30開完各類會議后，仍需與同事討論工作內容，直到19:30才能靜下心來專注于查案與測試。
然而，測試結束并不代表下班，經常要忙到21:30才離開公司?；丶液蟠掖蚁词⑸宰鞣潘?，便已到深夜00:30，只能就寢，隔天又重復同樣的節奏。
盡管工時長、壓力大，但臺積電優厚的薪資待遇依然使其成為眾多年輕工程師的首選。除了年薪、業績獎金和退休福利等條件，若能在30歲之前積累第一桶金，并借助臺積電的工作經歷提升個人履歷競爭力，也是許多人最終選擇留下的重要原因。
不過，高薪與高壓往往一體兩面。該網友分享的時間表并不能代表所有員工，實際情況因部門而異。研發制程、設備工程師與行政單位的工時差距較大，并非所有人都處于高負荷狀態。
臺積電目前是晶圓代工領域最能賺錢的公司，沒有之一，因此每年的獎金與分紅也非常大方，2025年拿出了2061.45億新臺幣分給員工，折合448億元人民幣。
目前臺積電共有大約7.8萬員工，平均而言每人的獎金和分紅差不多就是264.28萬新臺幣，約合57.4萬元。
